第二百三十九章 千金買馬,幾億分紅,被盜取的技術文件
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電子港。
山海微電晶片研發中心。
“吳哥,你說公司會給咱們什麼獎勵啊?這可是16奈米的工藝,灣積電也是剛剛才推出來。”
謝盛東推了推身旁的同事,一臉激動道。
二十多歲的年紀,眼神清澈,面孔稚嫩,完全看不出來,這是一位優秀傑出的材料學專家。
“升職加薪唄,員工合同裡不是寫的清清楚楚嗎?”
吳茂哲抬眼看向謝盛東,懨懨回答道,全然一副提不起精神的模樣。
起初,吳茂哲剛進研發中心,面對愈發複雜精密的EDA軟體、模擬工具、光刻技術和材料工程時,心中極為不適,充滿著陌生感。
甚至一度想直接放棄。
只是每當想起母親之際,他又咬著牙重新振作起來,選擇自己最擅長的電晶體結構最佳化方向,整天埋頭苦幹,全身心投入到工作中。
在對山海微電的技術文件梳理後,他敏銳發現,要想縮小晶片工藝的製程節點,就得突破四大技術難題:
多重曝光和刻蝕技術!
絕緣層和電極材料!
多分支電晶體佈局!
三維積體電路技術!
第一點,能使用專業的曝光機器、刻蝕裝置代替;
第二點、需要一位奈米材料學高手,熟知高介電常數材料的特性,並可以完美掌握合成和應用這些材料的技術;
第三點、他決定從鰭狀場效應電晶體結構入手,去提升電流控制能力、降低漏電流、加快開關速度,增強晶片的整合度和效能;
第四點、山海微電原本就擁有成熟的三維封裝技術(3DIC)!
所以,只要能打破材料和電晶體結構的技術壁壘,就能在短時間內,進一步改進晶片工藝。
事實證明,他賭對了!
16奈米的工藝製程,沿著正確道路,被其輕鬆搗騰了出來,當年他在MVIDIA都沒有取得過如此驚人的科研成果。
當然,這一切離不開謝盛東的幫助,是他大膽採用矽酸鹽作為絕緣層材料、多晶矽作為電極材料,大大提高了電子遷移率。
配合三維電晶體結構設計,為晶片尺寸的縮小提供了可能性。
“那你為啥繃著一張臉,升職加薪還不值得慶祝嗎?”
謝盛東疑惑道。
“因為……算啦,你不懂。”
吳茂哲欲言又止,對方並不知道,他之所以能進研發中心,全靠大老闆的關係。
“要是你能研發出10奈米的晶片工藝,我就把逸彬電子買下來送給你。”
陳河宇這句話,深深烙在他的心底。
想到這裡,吳茂哲搖了搖頭,隨手開啟羲和EDA,繼續研究起電晶體的結構方案。
他認為,鰭狀場效應(FinFET)電晶體結構可以實現更好的電子控制和更小的漏電流,和傳統的平面電晶體結構有極大不同,若是再進一步,或許就能把工藝製程縮小到14奈米,亦或是10奈米。
謝盛東見狀,微微一笑,同樣開始專心工作。
……
“老闆,負責研發的核心人員都在會議室。”
何婷波見老闆下車,笑吟吟走上前來,低聲彙報道。
“不愧是半導體行業深耕多年的技術大牛,這才多長時間?就能拿下16奈米的工藝製程,真是讓我出乎意料。”
陳河宇感慨道。
這一步,至少節省三年時間,山海微電在雅洲市場,總算初步具備了和灣積電一爭高下的能力。
只要時機把握住,華國的半導體格局就此發生改變!
“老闆過獎了,都是研發中心那些同事們的功勞,和我關係不大。”
何婷波謙虛道,她是研發出身,沒有搶人功勞的臭毛病,坦誠說道。
“噢?到底是哪一位天才?之前怎麼沒有聽你提起過?”
陳河宇笑笑,來了興趣,繼而追問道。
“ASIC設計工程師丁修誠,原先是紫港電子的老員工,這次應該是厚積薄發,有羲和EDA、3DIC封裝技術的輔助,沒想到可以給您一個大驚喜,也給了公司一個大驚喜。”
何婷波笑著回道。
“想實現量產?大概還需要多久?”
陳河宇繼續問道。
“光刻機我們有NXT1950i,足以支援16奈米的晶片製造,但是物理氣相沉積和原子層沉積裝置不匹配,得加快採購進度才行。
另一方面,高介電常數絕緣層材料,由於國內沒有相應的供應商,只有霓虹或者高麗國的化學公司才具備供貨實力。”
何婷波解釋道,推了推眼鏡。
“你盯牢一點,我會找人先接觸高麗國的材料渠道,實在不行,再嘗試聯絡霓虹,或者風車國的供應商。”
陳河宇想了想,給到一個答覆。
28奈米的工藝還沒觸碰到漂亮國底線,16奈米的製程節點距離英特、鎬通這種巨頭,只差一步之遙。
換言之,他要早做打算。
否則,在打擊來臨之前,若是毫無準備,定然會手足無措。
他一邊走,一邊快速思考,該如何應對接下來的局面?
擁有先進的晶片製造工藝是一件好事,就怕對方耍流氓,掐斷材料貨源,或者其他核心工具裝置。
“先看看山海微電的功臣們。”
陳河宇壓下亂七八糟的思緒,大步向前走去,徑直來到一間會議室門前,屋內坐著十來號晶片設計工程師,年紀大的四五十歲,小一些的三十出頭。
“老闆!”
“老闆!”
“老闆!”
眾人看見他後,連忙起身招呼,臉上寫滿興奮之情。
“哪一位是丁修誠?”
陳河宇施施然坐下,掃視一圈後,輕輕一笑問道。
“老闆您好,我是山海微電研發中心的丁修誠,主要負責工藝流程一塊。”
“唰”地一聲!
一個一米七出頭的中年男人站了起來,膚色略黑,身材稍顯圓潤,笑著介紹道。
“一表人才!”
陳河宇違心地誇了一句,不管怎麼說,對方研發出16奈米的晶片工藝,可以給公司產生巨大利潤,值得肯定和誇讚。
他心中已經打定主意。
升職加薪!
派發股權和獎金!
由公司出面,幫他申領國內重大科研獎項!
還有一項,銷售提成!
他準備拿出一部分16奈米晶片的銷售額,獎勵給主導專案的工程師,用來激發研究人員的熱情。
“多謝老闆,都是份內的工作。”
丁修誠謹慎回道,眼眸透著小心和防備。
“談談你的思路和技術方案,是怎麼想到去最佳化電晶體結構,從而達到縮小尺寸的目的?”
陳河宇隨口問道。
“額……我是在第五代酷睿處理器的架構上,獲取的靈感,透過在矽基底上建立垂直方向的鰭來實現。
這種鰭狀結構可以提供更大的控制門電流,並在關斷狀態下減少漏電流。
而且,三維電晶體結構的緊湊性,處理器可以在有限的晶片空間中容納更多的電晶體……”
丁修誠早有準備,不緊不慢,自信回道。
“咦?有些奇怪?”
“按理說,這種先進的技術原理,應該可以觸發系統才對,為什麼腦海裡毫無反應?”
陳河宇暗自想著,眉心微微蹙起,一時間有些迷惑。
“很棒的設想,並且能取得成功,證明你的策略是正確的。
何總,讓財務部拿出2000萬資金,獎勵給大家,參與這項研發的所有人,職位全部上調一級。
至於修誠嘛,在16奈米晶片量產後,每賣出一片,你可以拿到銷售額的1%,作為你的提成。
其他各位同事,分享另外1%的提成。”
陳河宇沒有多想,直接公佈獎勵政策,1%聽起來少得可憐,但懂行的工程師個個興奮不已。
“謝謝老闆,我們一定會再接再厲,為公司研發出新的產品。”
丁修誠紅光滿臉,美滋滋說道。
1%的銷售額!
那一年還不得幾個億啊!
“辛苦,好好加油,只要對公司有貢獻,我會不吝獎賞。”
陳河宇拍了拍他的肩膀,溫聲勉勵道,、。
心情格外舒暢,他願意每年幾個億的提成,就是在千金買馬,吸引海內外的半導體人才,
別人給股權獎金,他更實在,誰能帶領團隊攻克晶片工藝節點,他直接送出天價分紅!
接下來,他還要調整山海微電的薪酬制度和福利體系,做到更加國際化,才能留住高階人才的心。
“何總,吳茂哲還在研發中心嗎?他的工作狀態如何?”
陳河宇寒暄完,猛然想起這個人來,旋即轉頭問向何婷波。
“丁工應該清楚,他剛好是吳茂哲的直屬上級。”
何婷波立即回道。
“對了,他怎麼不在這?難道沒有參與研發工作嗎?”
陳河宇狐疑道。
吳茂哲可是MVIDIA的高階晶片工程師,履歷和能力經過“顯示卡教父”黃勳健的認證,就算幾年沒有從事研發工作,也不至於一點貢獻都沒吧?
“回……回老闆,吳茂哲在忙,這項研發工作,他自然是參與了的。”
丁修誠聞言,瞬間慌了神,磕磕盼盼回道。
腦門後禁不住冒出細密如織的冷汗,手腳冰涼,只能強撐著,生怕被看出端倪來。
“喔?是嗎?”
陳河宇嗤笑一聲,已經看出丁修誠這人的不對勁。
“把人喊過來。”
他直接吩咐道。
“老……老闆,不用,有什麼事您問我就行?”
丁修誠咬咬牙,出聲阻攔道。
“沒關係,只是一些私事,我和老吳算是朋友。”
陳河宇故意說道。
朋友?
丁修誠聽後頓時炸了,你和老闆是朋友特麼早說啊,你不說,我怎麼知道。
心裡欲哭無淚,愣在原地,不知道該怎麼辦。
這種事情他幹得多了,這麼多年的都過來了,這是第一次出問題。
何婷波看見如墜冰窖的丁修誠,哪裡還不明白,這中間有貓膩,把她都騙過去了。
老闆當前,她強忍著不發作,冷哼一聲,招招手就有一個助理小跑出去。
屋內的氣氛頓時陷入凝滯狀態,安靜地可怕。
沒一會兒,吳茂哲跟著助理走了進來,臉上有些不耐煩,感覺自己的研究進度被人打斷了。
“喲!是陳總啊,不對,現在應該叫你老闆才對。”
吳茂哲抬頭看向陳河宇,立馬換了一張面孔,嬉皮笑臉道。
他還指著陳河宇幫他出頭呢!
“在這邊習慣嗎?
聽丁修誠說你在16奈米的技術方案上,貢獻了一點微薄之力,看來MVIDIA的工作經驗,對你幫助很大。”
陳河宇示意他坐下,飽含深意說道。
“什麼?”
吳茂哲瞬間紅著眼,旋即怒了,什麼叫一點微薄之力?
這項技術完全是他和謝盛東熬夜加班研發出來的,有他丁修誠什麼事?
難怪他把技術文件交上去後,這麼久都沒一個回覆。
氣憤之下,他雙拳緊握,一副擇人而噬的模樣。
“茂哲啊,你聽我解釋!”
丁修誠強撐著尷尬說道,還想繼續掙扎。
“Fuck!我解釋泥媽!”
吳茂哲一拳揮出,砸在丁修誠的臉頰上,嘴上不忘罵罵咧咧道。
這一刻,被父親不重視,被大哥霸0的怨氣傾瀉而出。
“砰砰砰”!
拳頭如雨點般落在丁修誠身上,打得對方嗷嗷直叫,蹲在地上求饒。
(本章完)
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