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入職培訓往往周琦閃爍最耀眼的光的時候(周琦自己說的)。
就像流星,在天邊絢麗劃過,就像那些短影片一樣,被人們一個手指就讓它消失了。
中午,培訓完了,市場部人頭最齊,除了老鄭。
新人總是要分出去的,所以這叫分豬肉的時候,哪個大區總監不得不在公司等到培訓完,各找各看好的人,甚至隨便拉人頭,先拉去吃飯。
吃人家的,喝人家的,下午分配的時候,人家說“過來呀你過來呀”,你就不好意思說“不”了。
這是陽謀,是個人都懂,所以,基本上能一起出去吃飯的,接下來,就會成為一家人。
很少有例外,除非硬搶。硬搶很少發生。
大家都看在眼裡的,跟你出去的回來就是你的人,不會刻意去搶,因為山不轉水轉。
這個時候,周琦是各大區總監最喜歡的人,簡直僅次於老闆。
所以,大區經理總是禮貌性的邀請周琦一起出去吃個工作餐。
周琦一般不會拒絕,隨便答應一個就行,反正新人經常有,而且周琦經常要下去給各業務員進行特定培訓。
雙方利益點夠多,所以,周琦是所有大區總監的親密戰友。
周琦本來答應跟華東的曾總監出去吃飯,可惜,來了一個電話。
老闆的電話。
“老闆,怎麼啦?”
“阿琦,你在哪裡?”
“我在公司。”
“我讓小司來接你。”
“怎麼啦?二叔。”
“別問。家裡有事。在公司小司來接你。不是多大的事情。”
“叔,你別嚇我。我昨天剛跟我爸爸媽媽透過電話的。”
“阿琦,聽話,你不小了。二叔的話不好使了嗎?”
“我聽你的,可是。。。你好歹透露個方向啊。”
“別廢話,立刻馬上下樓,上小司的車,其他別問。很重要的事情。”
電話掛了。
跟曾總監道歉了,說老闆有事找。這句話就夠了。
下樓,周琦看到謝蘭上了曾總監的車。小司開著老闆的卡宴在等著,上車,小司是老闆最貼身的人,以前在特種兵部隊的。
“司哥,老闆讓你帶我去哪裡?”
“司哥,透露一點點資訊,讓我做點心理準備,這很嚇人的。”
“司哥,你這樣可不好。這樣我們以後還怎麼樣愉快的做朋友?”
“司爺,來。整隻雙喜不?這煙香。”
“我跟你說,車上不能抽菸。”
“司爺,我煙癮犯了,沒辦法,今天別說老闆在車上,今天就是老闆娘在車上,我這煙就點了,看到了嗎?火機,打火機,我點了,看,我現在就點了。”
“我們現在去羅湖一家酒店。”
“酒店?介紹物件?我堂弟不是還沒結婚嗎?”
“我就不知道了。”
“應該不是介紹物件。老闆有那麼無聊到給你介紹物件嗎?”
“也是,我老爸都不急,他憑什麼急呀。”
“酒店?難道他被仙人跳,讓我頂罪?這不行。”
“你腦子裡面有沒點正常一些的東西呀。”
“資訊量太少,不好分析。司爺,你知道的,我雖然擅長分析,但是前提要有足夠的資訊量。”
“老闆一個戰友過來,帶你去見識一下場面。”
“這樣不最好了嘛,司爺司哥,晚上到公司,我讓大爺搞點羊排,喝點?”
“算你識相。好好表現。混好了我以後就跟你混。”
“說啥呢。你跟著我叔到退休都可以,他還年輕得很,咱們就純私交。”
“你讓門衛大爺多搞幾斤,我帶兩個朋友過來,酒我帶,羊肉你買單。”
“搞二十斤夠吃不?”
“差不多。公司附近哪裡有賣生蠔的?我想搞一些去,我們自己烤。”
“不用。晚上我讓江邊那個老莫去搞五十個大生蠔。配好料來,我們自己烤就行那種。行不?”
“吊毛,下次介紹老莫給我認識。”
“咱們誰跟誰呀,沒事,都我來就好,你要多少,送到哪裡,我讓老莫弄好送過來。”
“你很有錢嗎?一個月就那麼點錢,別人不知道,我還不知道?下次介紹老莫給我,我有特殊門路,能賺點小錢,我帶你玩一些好玩的。說真的。”
“司哥,你的話,我還就真信了,要不,我讓老莫親自送,喊過來搞兩杯,這不就認識了嗎?”
“行,你安排。好好準備一下吧。中午這場搞好了再說。我怕你搞砸了,你叔剝了你的皮。”
“放心吧,還有人比老莫難搞嗎?”
“有信心是好事,再次提醒你,他是老闆的戰友,啥叫戰友懂嗎?”
“我不懂,我也想懂。我當年差點想拿錢去賄賂那個軍官了,都給他跪下求他了,他死活不讓我去,我沒辦法啊。我好好想一下吧。”
周琦想著想著,竟然睡著了,開車去羅湖要一個小時,還要找車位。
周琦在車上美美的做個無夢之眠。
司機小司一陣好笑,好大的心才做得到。
終於到了酒店,小司直接進停車場,周琦醒來的時候,車庫光線暗,周琦以為天黑了。
“司哥,怎麼天黑了嗎?”
“說啥呢,停車場。趕緊上去。五樓506房。進門說周琦來了就可以。”
“我梳一下發型。”
“趕緊滾。”
“好嘞。”
周琦進了電梯,上了五樓,找506房。門口有人看門?服務到這種程度?
“您好,我是周琦。”
“周先生你好。請進。”那人轉身拉開門,小聲說周琦來了。
周琦進門,特麼這才叫豪華。
就是房間大,金碧輝煌,紙醉金迷,大概就這個意思吧。
桌子是不大的,就那麼小圓桌,上桌的就四個人,旁邊大概有五六個人在站著,應該是保鏢之類的角色吧,都是休閒裝,桌上的都是普通白色襯衫。
菜色也很普通,四菜一湯,紅燒魚、兩吃大蝦、滷水拼盤和雞湯。而且,明顯是正在吃。
席上的人肯定都是不得了的人物,可惜,周琦就認識一個人,周老闆,二叔。
在最下面,明顯留個位置給周琦。二叔見到周琦來了,便說“快過來,跟這幾位叔叔問好。”
二叔端起一杯酒,一個一個碰了杯,指著周琦,說“這個是我不成器的侄子,周琦。”
眼色示意了周琦。
周琦端起酒杯,弓著身子,跟每位大人物恭敬碰了碰杯,不管所求為何,禮數總是不會錯的。
周琦恭敬碰了杯以後,便說,“小子周琦,給各位叔叔敬酒,我連幹四個,方顯我的誠意。”
說著,旁邊服務員把分酒器給周琦,周琦嘩啦嘩啦的連幹四杯。
然後說,“我是好一點好酒的人,今天有機會喝好酒,我小孩子偷喝四杯,叔叔們別見怪。”
說話不算禮貌,偏這些人又不是參加政事或者公務場合,這就是一個戰友會,作為後輩來此,其他人當然知道周峰讓侄子過來敬酒為了啥。
坐正中的這位年紀跟二叔相仿,就是五十多,六十不到,面相溫和的,說“周峰,你這位侄子就是在公司幫你忙的那位?”
“康哥,我不參與那個。我這個侄子向來聰明,就是一直沒個好機會,我公司現在他幫忙在管,新人和市場這塊都是他在管,做的還不錯。我是想以後,我有一些專案慢慢會放手讓他來做。”
二叔又說,“那個專案,如果你想讓我來搞,那也成。我出錢,我侄子來出面搞,其他我們正常來。”
左邊那位面容兇,劍眉插鬢的說,“周峰辦事,一般還是有譜的,現在想培養下一代,也是可以理解的,不過既然是年輕人,那不如這樣,我們每個都推個年輕人來,他們組成管理團隊,我們在後面把控一下大方向就好,不知道康哥怎麼看?”
右邊這位有點胖,說話比較軟,“這件事,讓周峰辦就好。下一代的事情,我不打算讓他們來,至於周琦嘛,讓他來管一些事是可以的,畢竟後生人是要給機會培養的。康哥,你以為怎麼樣?”
正中那位一愣,說“個個看著我幹嘛。這事商量著來,後生仔要出來鍛鍊鍛鍊,這專案重點辦好,而不是什麼機會,其他機會多了去了,想鍛鍊,改天來找我,我給你安排。這個專案現在最重點是辦得漂漂亮亮,周峰,你對這個侄子這麼有信心?”
“康哥,我連親兒子都沒喊過來,為啥非喊他來呀,就是看中他的一些特質。一種怎麼說,叫咬緊青山不放鬆。我公司,你也知道,這段時間的業務團隊,都是他在運作,當然,只是看到潛力而已,畢竟,我公司跟這個專案還是有些不一樣的。這個可以給他搞個測試不就得了?榮哥上次說的專案還弄不?不行讓周琦去試試,看能不能段時間扭轉一下?”
“榮哥,你覺得怎麼樣?”
有點胖的這位臉上有著不太好看。
“周峰,你別為難管榮了,他那專案,他都快想丟掉了,你敢讓你侄子過去接管一段時間?他現在可是一毛錢都不想再投了。”這話說得這位管榮叔叔面露尷尬。
“事先我叔叔沒跟商量,我有點懵。讓我管一個專案這種大事,我沒敢想,至於怎麼決斷,全憑叔叔們提攜,用得上,我拼了命去試試也行,不過,要給我調研的時間。”周琦還是不能慫。
“阿琦。不要放肆,這裡是你信口開河的地方嗎?”二叔趕緊批評周琦。
那位管榮笑著說,“去試試,明天來我公司,我讓人跟你對接一下,你調研幾天,給個方案來,只要一成機會,我都願意繼續投,這些年被這個專案搞得我面目無光,就是換了很多人,都沒有起色。要是搞好了,你要啥都有,康哥跟我都是你叔叔的戰友,守望相助還是沒有的。年輕人有魄力,敢幹就明天來找我。”
二叔轉頭對周琦去,“我車裡有些好酒好煙,你去拿來。”
“好。”話都說完了,周琦可以走了。
周琦舉起酒杯,說“謝叔叔們賜酒,我幹了。”說著,將酒一飲而盡。
起身鞠躬就走了。
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