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2月14日,春節前的最後一個工作日,也是情人節。

不管是網際網路、金融、遊戲企業,還是晶片科技公司,均紛紛公佈了各家的年終獎計劃。

華耀集團的獎金池為125億華幣,在全球範圍內大約有15萬名員工,根據KPI打分制度評定,多者幾百萬華幣,少則幾萬華幣;

阿狸的年終福利由獎金、加薪和股權獎勵構成,通常為3-6個月的薪資,從幾萬到上百萬華幣不等;

企鵝的年終獎向來豪氣,一般職能部門能拿到3-6個月薪資的年終獎,像微訊支付和《王者榮耀》這樣的明星團隊,甚至可以拿到24-48個月的工資作為年終獎,陽光普照獎更是人手一部iPhoneX;

千度在‘BAT’行列中顯得最為寒酸,年終獎是2-4個月薪資,大多數員工只能拿到兩個月;

大洋彼岸的漂亮國,雅馬遜的平均年終獎是1.6萬美刀,蘋菓僅有1.3萬美刀,臉書則有3.8萬美刀。

作為大華區賺錢能力最強的民營公司,山海集團的年終獎水平又是什麼檔次呢?

吳茂哲、謝盛東、葉友誠和諾伊斯這種天才工程師,每年幾億到幾十億華幣的年終分紅,早已令網友心生麻木,他們反而更加關心底層職員的獎金分配。

畢竟大家都是普通人,將來跳槽到山海集團,大機率也只是一名普通員工。

先看未來科技,淨利潤高達2700.1億美刀,總部、海外事業部和全球167個辦事處的員工總數為1.7萬人,獎金總包是200億華幣,人均117.6萬華幣;

手中持有的期權數量越多,年終獎越高,哪怕是剛剛入職沒幾個月的新人,也能拿到十幾萬華幣的‘安慰獎金’;

對於三年以上的老員工來說,沒有100萬華幣的年終獎,都不好意去參加公司年會!

兩座超級工廠合計120萬名工人,隸屬於未來科技旗下,共同瓜分240億華幣的豪華獎金池,人均2萬華幣,相當於3-4個月的基本工資,由於底薪高低和績效係數不同,一部份優秀操作工的年終獎竟然能達到20萬華幣。

廬城年末,直接迎來了一波消費熱潮,購房買車,置辦新衣年貨,千千萬萬的流水線工人,選擇在當地落戶。

再看山海微電,淨利潤為641.7億美刀,雖然業績比不上未來科技,但勝在員工數量少,人均年終獎也超過了百萬華幣。

一些剛畢業就加入山海微電的電路工程師,簡直不敢相信賬戶上的轉賬數字。

最少也有30萬華幣,足足抵得上一年半的工資收入!

剩下諸如山海影片、山海文學、山海影視、雲鯤太空和夸父能源公司,全都拿到了異常豐厚的年終獎。

“我哥是袋鼠閃送的正式外賣員,年終獎1.6萬華幣,還有一臺價值2000元的大米手機。”

“天吶!千度外賣到底是誰在送呀?單價低、保障差、還沒年終獎……”

“嗚嗚嗚,我就是那個大冤種,誰不知道袋鼠閃送的福利好?人家崗位滿了,壓根不招人啊!”

“同感,我在廬城苦苦等了三年,只想擁有一個打螺絲的機會,但超級工廠排隊入職的人,比今年的高考人數還多,真特麼卷啊!”

“兄弟們,山海集團明年會在查德新開一家手機裝配工廠,我準備去應聘管理人員,待遇還不錯,有一起進廠的嗎?”

“查德,這個名字聽起來有點熟悉啊?”

“666!你是要錢不要命哇!那邊叛亂剛平息,你就不怕正面懟火箭,當場轉生?”

網友們在社交平臺上,熱火朝天地討論著。

山海集團在大華區的地位,越來越像高麗國的三興,成為大學生的擇業首選。

……

碧雲尊府,八號別墅的頂樓書房。

陳河宇坐在電腦前,檢視山海飛機制造廠的生產進度,送給孟老的戰鬥機圖紙,已經轉變成了實物,然而他的民用大飛機連地面測試還沒進行,著實慢了好幾倍。

但他其實可以理解,山海集團搞研發的速度肯定快,生產方面拉胯也很正常。

從零開始,打造完善的材料供應鏈、生產車間和飛行系統,必然需要繁瑣漫長的時間和流程。

點開詳盡的技術文件,映入眼簾的是一張飛機設計圖稿,三維展示,每一個部件都使用了不同的顏色填注,紅色代表進度緩慢,綠色代表百分百的完成度。

邏輯清晰,簡單明瞭!

“第一、結構材料:飛機外殼採用鋁合金和碳纖維增強材料製成,在靜態和動態載荷下均具備良好的承受能力。強度和剛度高、重量輕,有助於提高燃油效率;

機翼和尾翼使用鋁合金、鈦合金、芳綸纖維、熱固性樹脂材料等,以提供更好的強度和重量比,又能起到阻燃和電絕緣的作用;

發動機外殼採用鈦合金,憑藉耐高溫、抗腐蝕和高強度的特性,才能承受高溫和高壓的工作環境。”

“第二、基於帝江航天發動機原型,研發出一款帝江Air渦扇發動機,最大引擎推力在12萬磅-14.2萬磅。”

“第三、飛行控制系統,包括自動駕駛系統、導航系統和控制計算系統等,軟體由未來科技、雲鯤太空定製供應。”

“第四、機翼設計,包括減阻翼型、翼尖小翼和內燃翼的材料、力學構造等,可提升飛機的氣動效率和穩定性。”

“第五、飛機系統整合,如電氣系統、液壓系統、起落架系統等,確保彼此之間能夠協調運作,從而提供可靠的飛行操作和乘客舒適性。”

“第六、……”

每一項都標明瞭當前進展狀況,可見趙建安在工作報告上也算費了心思。

這位從啵音公司高價挖來的執行CEO,能力顯然達到了陳河宇的預期。

“咚咚咚!”

就在陳河宇思索之際,門外傳來輕緩的敲門聲,只見洛雯雯淺笑道:“攝影師到了,我們下樓拍照吧。”

“好的,馬上來。”

陳河宇隨手把電腦合上,隨即攬著洛雯雯走進電梯,前往一樓大廳。

爺爺今年七十五歲,雖然身體還算健朗,但隨著年紀的增長,總擔心自己哪天就會一睡不醒,便想趁著新年前夕,拉上一家人拍張大合照。

當兩人來到客廳的時候,陳四海、梁慧怡,陳三江和二嬸,以及陳博、陳芸都站在了爺爺身後。

“河宇,你和小博坐在爺爺身邊。”

老爺子招招手道。

“爺爺,應該是我爸和二叔坐著才對。”

陳河宇咧嘴一笑道。

“不行,讓他們站著。”

老爺子臉色一板道,很明顯,在象棋方面,又被陳四海虐菜了。

攝影師站在一旁,幫著勸說老爺子,哄了好大一會兒,老陳同志和二叔才能乖乖坐到爺爺身旁。

四個小輩站在沙發後面,在攝影師的示意下,保持微笑,一口氣拍了幾十張。

陳亦瑤則趴在曾祖父的大腿上,衝著鏡頭傻笑。

另一邊,廬城機場。

張開經過一天的中轉飛行,終於回到了老家,聽老王說,大老闆打算明年在拉密堡修建一座機場,他們這些人就不用再從杜拜轉機了。

他離開機場後,在路邊攔下一輛網約車,冬日的寒風刺骨,不由地緊了緊領頭。

“師傅,去聚賢莊。”

張開輕聲吩咐道。(本章完)

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