第三百零三章 2000萬臺預訂單，725億美刀的天價合同！

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山海影視總部。

陳河宇推門下車，抬腳邁進一樓大廳，丁默戴著一副莫斯Ai眼鏡，緊隨其後。

“老闆，早上好！需要送一份果盤上去嗎？”

站在前臺的方盈主動問候。

“嗯，可以。”

陳河宇微微點頭，丟下老默，繼續向電梯間走去。

丁默看了一眼方盈，又望了望休息區，索性停下腳步，從口袋裡掏出一臺未拆封的Ai眼鏡，遞到對方面前。

“哇！這是給我的嗎？原本還想10點去搶購呢？

你知道國外一臺要賣到什麼價格嗎？3萬美刀！都夠買一輛全新代步車了！”

方盈小心翼翼把玩著，一臉驚喜道。

“我們一人一臺，老闆說過，前三個月的產能或許會有些緊張，以後單月生產量至少能達到100萬臺。”

丁默笑著道。

BestBuy、Target和雅馬遜一次性簽下600萬臺的訂購合同，桃寶網、京冬、拼夕夕三大電商平臺累計採買300萬臺，以及全球79個國家和地區的聾啞人協會、公益組織聯合訂單，總計是2000萬臺。

換言之，廬城超級工廠在2016年結束之前，必須交付2000萬臺莫斯Ai眼鏡。

就這，還沒包括官方集採、企業集採、科研教育機構的合作。

更何況，莫斯Ai眼鏡最核心的應用場景是在國際旅行和跨文化交流上，當普通人來到國外旅行，可以實時翻譯對話內容，無障礙溝通，才是它渺小且偉大的意義。

所以，單月100萬臺的產能，只是陳河宇對林爭輝的短期要求，下一步就要拓展到單月200萬臺，甚至是300萬臺。

莫斯Ai眼鏡的使用範圍，超乎常人想象，教育輔助、語言學習研究、跨國商務和醫療溝通領域，均有廣泛、實用的價值。

陳河宇走進辦公室，脫下外套掛在一旁的衣架上，施施然坐在書桌前，開啟膝上型電腦。

啟動莫斯企業版，見林爭輝線上，直接一個會議視訊通話彈了過去。

“嘟……嘟……”

“早啊，老闆，您有什麼吩咐？”

林爭輝西裝革履，出現在螢幕畫面裡，謹慎詢問道。

“第三批招聘計劃，完成進度如何？這一次可是30萬人，你得掌控好排程，千萬別出亂子。”

陳河宇端起茶杯，輕輕抿了一口，隨即說道。

“我和人事部門準備分三個批次，每次招十萬人，等第一批工人熟悉生產流程後，再進行第二批的招聘、培訓……”

林爭輝彙報道。

短時間內，陳河宇要求把超級工廠擴充至滿員狀態，達到極限負載量，對工廠的管理水平、後勤保障能力來說，都是一項巨大挑戰。

“沒問題，但要加快速度，再給你兩個月。”

陳河宇想了想，繼而回複道。

“老闆，我們是否可以透過延長工作日、週末的加班時長，或者採納兩班倒制度，充分釋放潛在產能？”

林爭輝試探問道。

“不行！”

陳河宇搖了搖頭，想都沒想便斷然拒絕了，然後補充說道：

“產能不夠那就招人，繼續擴充生產線，提前告訴你，明年超級工廠的單日加班上限，將下調到3個小時。”

僅靠Dream遊戲艙和莫斯Ai眼鏡，足以輕鬆養活五十萬超級工廠的一線工人。

按單人全年十萬華幣的成本支出計算，不過500億華幣！

2000萬臺莫斯Ai眼鏡的訂單金額就超過了725億美刀，加上Dream遊戲艙、大米科技全線數碼、家電商品的代工利潤，就算再打造一個容納五十萬人的超級工廠，他照樣能養活。

“是，老闆，我明白了。”

林爭輝立馬回道，老闆不想壓榨底層員工，他也沒必要做惡人，反正節省下來的人力成本，又不會分他一毛錢。

“先這樣吧，待春申分工廠投產後，可以把《神秘復甦》的遊戲軟體生產線，調過去。”

陳河宇叮囑道。

上次跟文娛司的趙主任一番交流後，遊戲批號正式到手，華國的遊戲玩家，終於可以光明正大登陸《神秘復甦》。

從官網獲悉的資訊，等每個大洲的玩家超過十萬人後，就會更新玩法，進入到全球御詭者對抗模式，上線道具轉讓平臺。

所有人都在期待，按照未來科技每月的供貨數量，大概要等到六月中旬的樣子，雅洲的御詭者就能在遊戲中，和北莓、歐羅洲的玩家碰面。

展開較量！

交代完後，陳河宇叉掉通話，隨手開啟莫斯商城，距離開售時間還剩三分鐘。

起身將水杯續滿，重新坐回位置上，等待倒計時。

“3！”

“2！”

“1！”

陳河宇慢悠悠喝著茶，偶爾按一下F5重新整理商品頁面，檢視剩餘庫存數量。

僅僅支撐了11秒！

庫存徹底售罄！

99%的使用者，被卡死在提交頁面，顆粒無收！

12萬臺的庫存，相對於幾千萬預約人數，簡直杯水車薪，並且還有大量黃牛使用者存在，更是增加了搶購難度。

一些沒有買到莫斯Ai眼鏡的使用者，紛紛跑到官方留言區抗議，更有甚者，瘋狂在威博上@陳河宇。

他見此情形，不由地無奈苦笑，看來這個賬號，也到了登出的時候。

“嗡嗡嗡~”

手機猛地響起。

陳河宇伸手拿過來，看見是麻桿的電話，輕輕一笑，點在接聽按鈕上。

“河宇，找你幫個忙。”

王益明笑呵呵道。

“說吧。”

陳河宇靠在椅子上，輕飄飄說道。

自打認識以來，麻桿從來沒開口求過他，這次主動找上門，只要不為難，他都決定答應下來。

“我想買十臺莫斯Ai眼鏡。”

王益明醞釀片刻，緩緩說道。

這麼簡單？

陳河宇失笑，還以為麻桿遇上什麼大難題呢？

“行，一會把地址發我微訊上，等著收貨就成，錢嘛，先欠著，過年回家補我一頓大餐。”

他爽快回應道。

“謝了，上次你說的對，我這個人有點愛玩的天性，普通的美食博主不適合我，我想走遍全球，探索更多國家的風土人情、不同性格的美女……”

王益明“嘿嘿一笑”，向他解釋道。

“……”

陳河宇愣了一下，他只想這個老朋友找些事情，打發時間，沒想到忽悠猛了，對方竟然想來個環球之旅。

莫斯Ai眼鏡的問世，無疑是幫他做了最後的決定。

“十臺用得過來？”

他好奇問道。

“我成立了一家影片運營公司，打算招一些戶外博主，拍攝國內的自然風光、人文風景，拿到海外流媒體網站播放。

再招一批人，前往世界各地，以華國人的視角，為國人好好展示這顆星球的全貌……”

王益明越說越興奮。

“打住！你僱人不就好了，非得自己親自去，第一站還是巴比倫，萬一出點什麼事，我怎麼跟你老子交代？”

陳河宇臉色一凝，肅然道，顯然並不贊成他的做法。

“河宇，我想明白了，如果活著只為了一日三餐，來到這個世界，連看一看、走一走的勇氣都沒有，那有什麼意義呢？”

王益明回道。

陳河宇聞言，沉吟半晌，知道勸不住麻桿，便不再多言，匆匆聊上幾句，結束通話了電話。

“喂！王叔叔啊，我是陳河宇，麻桿最近……兩條腿留一根就好，可別全都打斷了啊……”

他咧嘴一笑，你丫敢不聽勸，那讓你老子收拾你。

……

廬城。

超級工廠大門前，熙熙攘攘，人聲鼎沸，彷彿像是大學城開學一般，擠滿了來面試的工人。

此前，線上做過一輪篩選，但來到現場的求職者，依舊將大門圍個水洩不通。

“您好，我是虛線學院的土木工程學畢業生，這是我的簡歷。”

一個黑臉寸板頭的年輕人，遞上簡歷，做起自我介紹。

“不用帶簡歷的，你在網上填寫的資訊，我手裡都有。”

宋洋微微一笑，語氣輕緩和煦，作為一名生產車間主管，他今天的主要任務，是配合人事部門一起參加面試。

“馬飛，你認為自己有什麼優缺點？”

他手拿一張A4紙，上面是對方的基礎資訊、教育經歷，工作經驗全無，所以恨不得把“三好學生”、“學生會幹事”、“扶老奶奶過馬路”這種資訊寫在專案履歷上。

毛頭小子一個！

宋洋哼哼唧唧，暗自點評道，全然忘了自己，不過剛剛參加一年工作。

“我……我抗壓能力強，能接受有挑戰性的事情，面對壓力有良好的心態和信心去解決眼前的困難；

做事效率高，在處理多項任務時，我會把事情按照緊急程度來區分，優先處理重要緊急任務，並且寫在待辦事項上……”

馬飛明顯做過一番準備，侃侃而談，背誦地很流暢。

宋洋聽後，差點笑出聲，一年前他找工作時，曾在網上搜尋過“面試官100問”、“這樣回答，輕鬆拿下大廠Offer”的攻略。

馬飛的答案，跟網上如出一轍。

實際上，只要馬飛能正常表述，就能透過面試，回答什麼並不重要，主要是考察面試人的表達能力。

“嗯，不錯。”

宋洋煞有介事道。

馬飛暗喜，網上的教程果然有用。

接著。

宋洋又問了幾個不痛不癢的問題，諸如“你認為你適合做什麼樣的工作？”、“如果本公司和另外一個企業同時聘用你，你將如何選擇？”等。

“我會選擇超級工廠。”

馬飛毫不猶豫道。

“為什麼呢？”

宋洋問道。

“因為超級工廠是未來科技旗下的子公司，在這裡工作，會有一種強烈的自豪感。”

馬飛忙不迭地拍起馬屁。

就不能是為了錢？為了優渥的福利？

宋洋撇撇嘴，在面試意見上打勾，傳給一旁的人事工作人員。

“馬先生，恭喜您初步透過面試，您有三天時間，去體檢、辦理工資卡，接下來的一個月屬於試用期，將有10%的淘汰率。

不過您放心，就算超級工廠最終沒有聘用您，也會如實為您繳納當月的五險一金，外加半個月基本工資補償金。”

人事小姐姐輕聲道。

“我沒意見，那咱公司待遇怎麼樣？”

馬飛開心的笑起來。

儘管只是一個流水線普工崗位，相對於他的大學生身份，多少有點丟臉，但他在網上查詢過，不少超級工廠的員工都曬過工資單，著實讓人眼饞。

“您的職級是P1，基本工資每個月3280元華幣，工作日加班工資是1.5倍，最多隻能加4個小時；週末加班工資是2倍，最多隻能工作8個小時；節假加班工資是3倍，同樣最多隻能工作8個小時。

此外，還有豐厚的季度獎+年終獎制度，根據員工個人表現發放，劃分A、B、C、D四個等級，A是2個月底薪，B是1.5個月，C是1個月，D是0.5個月。

其他方面，還有免費的住宿、食堂、體檢、補充醫療保險、節日紅包、生育津貼等，詳細內容等你入職以後，員工手冊上會有更加全面的介紹。”

人事小姐姐笑著回答道。

“聽說超級工廠每年還有底薪遞增的說法？”

馬飛連忙追問道。

“確實有，但並不準確，每年1月份，全體員工有一次上漲100元底薪的福利，十年就是1000元。

額外的加薪，需要總部對超級工廠進行綜合評比，如果有充足的盈利，就會拿出一部分收益用來提升大家的底薪待遇。

比如去年，集體漲了300元底薪，其中200元是集團追加的獎勵。”

人事小姐姐耐心解釋道。

原來如此！

馬飛一副恍然大悟的表情，對薪酬福利極為滿意。

“當然，若是你能拿到兩次A級季度獎，就有晉升的機會噢，像宋洋主管，他的職級是P3，底薪每個月是4680元。”

人事指著一旁的宋洋說道。

馬飛側過頭，望著宋主管，露出豔羨的目光，心下有些震驚，他們不用隱瞞彼此的工資待遇嗎？

“兄弟，進來之後好好幹，一個月到手6000-8000元，跟玩一樣。”

宋洋勉勵道。

“謝謝宋主管，要是能分到您的手下，一定跟著您好好學習。”

馬飛腆著笑臉道。

“還有，大學生打螺絲沒啥丟人的，我們工廠本科生佔比28%，隨便一板磚都能撂倒一片。”

宋洋悠悠說道。

馬飛尷尬一笑，開場介紹時，他特意強調自己的學校和專業，小心思還是被對方看了出來。

招工計劃紅紅火火進行中，本來想外出打工的人，統統調轉方向，買了一張直達廬城的火車票。

畢竟，莫斯Ai眼鏡和Dream遊戲艙暢銷全球，供不應求，為了拿到提貨配額，一些實力雄厚的經銷商甚至願意全額付款，排隊等貨。

打工就怕工廠沒訂單，加班少，從而賺錢少。

面對一家工資高、福利好的良心工廠，誰都無法拒絕這種魅力。

在2016年的春天，將近十萬名大學生走進來超級工廠。

另一邊。

陳河宇坐車來到杭城，因為華國的第一臺自研真空退火爐造了出來！

(本章完)