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皮爾·卡頓陳列室開幕式之後,寧衛民並沒有就這麼離開天壇的齋宮。

而是留了下來,繼續當起了臨時館長。

因為一方面,用太監值守房改成的咖啡廳是細活兒,至少還得多半拉月才能幹完。

隨後還得進相應的電器裝置,安裝取暖鍋爐和外線電話什麼的,才算是完善了硬體設施。

另一方面,皮爾·卡頓公司委託“外服”又招聘了十二個形象還過得去的應屆高中生。

希望由自己人來逐步接手室內的導遊和管理工作。

那這些姑娘當然就得參與公司培訓啊。

什麼基礎英語啊,儀態儀表,工作程式,服務標準什麼的。

正好,寧衛民過去就是從事服務業的,又參加過模特訓練,還懂英語。

那麼由他來充當培訓老師,自然再合適不過了。

而且最後還有一點,就是宋華桂跟國家美院和工藝美院,雕塑系師生已經順利談妥了藝術雕塑展徵集作品的事兒。

寧衛民還需要為這些參與創作的師生提供方便,負責協調場地。

要知道,由於長期以來,我們城市發展幾乎陷於停滯,雕塑系已經成了美院裡最雞肋的專業。

這些學雕塑的大學生基本上毫無用武之地。

他們畢業後的“出路”是很窄的,大多數人都不能以本專業為職業。

那麼皮爾·卡頓公司這次想要出資舉辦一次藝術雕塑展,對兩個美術院校雕塑系的每個師生來說,無疑是一次非常難得,能夠把個人才華展現給公眾的好機會。

兩個美院六十七名師生一聽說這個事,就非常重視,相當踴躍。

特別是皮爾·卡頓公司財大氣粗,實力雄厚,為這次比賽設定的獎金也著實不菲。

一等獎有一千元,二等獎八百元,三等獎六百元。

從第四名到第十名的優秀獎也有二百元。

甚至美院教授只要把作品送去參展,就有五百元邀請金拿。

那可以說全體師生欣喜若狂都不為過,所有人的積極性一下就被徹底調動起來了。

許多人都是摩拳擦掌,勢必要全力以赴,藉此名利雙收不可。

於是就有不少學生,提出希望能夠現場來製作的要求。

好最大的程度,讓自己創作的作品與環境相融合。

此外,還能借此免掉搬運時的麻煩,以及參展作品因此損毀的意外。

說實話,寧衛民恐怕是最能夠理解這些師生心情的人了。

因為沒人比他更清楚,這年頭國內的藝術家是多麼不值錢。

就別說那些名家字畫的價錢被低估了,真正的全國美展又怎樣啊?

去年羅貫中轟動了全國的《父親》被國家美術館收藏,也不過賣了一千多元。

所以力所能及的情況下,無論是希望公司舉辦的藝術展大獲成功,還是出於扶植國內藝術創作的責任。

作為藝術展的策劃人之一,寧衛民都很願意為這些貧寒的藝術創作者們提供儘可能的幫助。

好讓他們盡展所能,創作出優秀的作品。

總而言之,寧衛民就這麼成了齋宮的一把手。

從此大事小情,管著三攤子的事兒。

連霍欣在內,下轄十三名公司員工,並且兼管著公園方臨時派遣的八名工作人員。

但還別看他的責任不小,可實際上工作起來卻輕鬆的很,和頭段時間趕工期的緊張忙碌完全不一樣了。

因為位高權重,就有位高權重的好處。

首先,和施工方的工人們,寧衛民已經完全磨合妥當了。

對質量的要求,對細節的態度,這些工人們都已經很瞭解,也很賣他面子。

知道出了岔子,寧衛民不答應,那就得返工。

那照著圖紙幹活自然不敢再走樣、出圈兒。

其次,寧衛民還人盡其才,把英語培訓任務交給霍欣,讓其代勞。

再說這十二個姑娘也是邊工作,邊培訓的。

每天一個半小時足矣,不會佔用寧衛民太多時間。

至於那些雕塑系的學生們就更好辦了。

他們的要求特別簡單,只需要入院方便,不被打擾即可。

於是寧衛民給他們辦了出入證,並把他們統一安排到鐘樓所在的外院兒了。

讓他們自己挑選地方,只把通向兩邊的道路拿鐵欄杆一封。

遊客便會從東宮門長驅直入無樑殿的內院,互不干擾和影響。

再給這些雕塑家們準備幾壺開水,告訴他們工具用完了存在哪兒,也就齊活了。

所以說實話,寧衛民的小日子,過得其實挺滋潤的。

他的辦公室佔了北邊值守房的小偏院。

不但弄了個搖椅來,還找古四兒買了一隻白鸚鵡喂著,又給院兒裡添了一口大缸養金魚。

像每天來了就是喝喝茶,看看報,逗逗鳥,喂喂魚。

吃完午飯躺在搖椅上聽著半導體,隔著玻璃曬曬太陽,能睡就睡一覺。

其餘的時間,要麼自己一人逛逛園子,要麼去保衛科找人打會兒牌,要麼跟手下的幾個姑娘擺擺譜兒,要麼就是跟那些學雕塑的學生神侃一通。

偶爾再請公園領導們搓搓飯,聯絡一下感情什麼的,這日子就這麼稀里馬虎的混過去了。

毫不誇張的說,就跟他是皇上的二大爺,受了封的親王似的。

恐怕園長也沒他過的舒坦。

唯獨有點可惜的就是這後宮是擺設,而且還有個王熙鳳盯著。

雖有鶯鶯燕燕的“十二釵”成天圍著吧,可只能看,不能碰。

否則那他真得成了大觀園裡的賈寶玉不可。

晴雯說冷我來抱,襲人跟我開玩笑,黛玉咳嗽我照顧,寶釵生日我必到,我與妙玉談風月,我陪湘雲醉芍藥。

哎,這日子……想想就美啊!

所以可想而知,寧衛民這樣的生活會多麼惹人眼紅。

但凡隸屬於皮爾·卡頓公司,又來過齋宮的人,回去之後總要大發一番不平的感慨。

哀嘆一個沒學歷的人居然能得勢,成了本公司第一個開衙建府的封疆大吏。

不就是給老闆出了個辦藝術展的主意嘛。

胡打胡碰撞上的而已。有什麼啊?

然後由此說開來,大家便把寧衛民比作相聲裡《連升三級》的張好古,加以批評。

或是開始歷數自己認識的人中,有誰是這樣的投機份子。

有誰是靠幸運青雲直上,爬上了高位,越混越好。

每每得聊得全辦公室的人又妒又恨,醋勁十足。

隨後就造成了一個印象。

似乎“金子放在哪兒都會閃光”,這話也不全對。

似乎這個世界就是小人得勢君子危,很難有公平可言。

就他媽連外資企業也一樣,還得看背景,看誰會來事兒。

接著便是發牢騷,怨分配不公,哀嘆老實人吃虧。

大家一起巴望著早晚,宇內澄清。

像寧衛民這樣的人原形畢露,大倒其黴。

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