房車齊全提示您:看後求收藏(第515章 再榨一榨,陸浩蘇敏,房車齊全,試讀吧),接著再看更方便。
請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能,避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。
胡鳳愣了一下,隨即就問道,“陸老闆,你的意思是說,這幾篇報道的專家教授都是假的,有名有姓的,而且還在報紙上刊登,這還能作假,有膽子作假?”
“宏遠口服液的中醫配方都能作假,還是國營單位,為了賺錢有什麼不能作假的?”陸浩笑著說道。
別說這會兒,就是放在幾十年後,通訊發達,鑑別真假能力非常快,技術也更高時,也有人作假,而且還堂而皇之在電視上作假。
‘神醫’劉洪斌,3年換了9個身份,說的頭頭是道,上電視臺,詐騙80個億!
因為她形象好,很像專家,就將自己包裝成專家,醫學學會的會長,等等身份,讓人信以為真,行騙數年,卻沒有被揭穿。
何況是這會兒,資訊不發達,對各種作假的東西分辨能力沒有那麼快,作假就更容易了。
“你要是有時間,可以去查查,報紙上不是有名有姓,還有工作單位嗎?”陸浩道,“不過多半是找不到真人,應該是宏遠口服液隨便編造的專家教授,但卻能揭穿他們。”
宏遠口服液的這種行為,在陸浩眼中就如3歲小孩,其作用充其量不過是讓自己在宏遠口服液的屍體上再吐口唾沫。
“行,我去查查。”胡鳳有點興趣。
她和江城電視臺是最先報道宏遠口服液負面新聞的人和單位,回報自然也最豐厚,有關宏遠口服液的負面訊息越多,回報就越大。
跟市供銷社,林家財和其老丈人吳留治一樣。
掛了電話,陸浩又給老丈人家裡打了個電話。
蘇興民接的。
“爸,這幾天飲料廠那邊有些員工的情緒可能會不穩定,你和劉伯伯稍微看著點,穩定穩定他們的情緒,不要鬧出大亂子,特別是那些進口的裝置,不要被砸了,得要讓人看著。”陸浩道。
進口裝置價格貴是一方面,再一個就是比較難買,需要外匯,還有運輸時間,這些都是成本,他擔心飲料廠最近出問題,員工鬧情緒,將氣發到裝置上,提前給老丈人提個醒。
“你放心,我一定看的緊緊的,那些裝置是真的好,比之前廠裡的那些裝置要強多了,先前廠裡的裝置封蓋的時候會漏氣,不緊密,但這些進口的裝置幾乎沒有這方面的問題。”蘇興民說道。
對那些進口裝置,他是由衷喜歡,“也不知道國內什麼時候能生產出這樣的裝置,咱們也不用進口了,在國內就可以買得到。”
“總能實現的。”陸浩道。
“你先別急著掛。”蘇興民有點擔心,“看現在的情況,口服液多半是不行了,許廠長還沒有什麼事,頂多是前途受到一些影響,廠長的位置待不住,但是工作肯定還能有,說不定在別的地方再幹些年又能起來,但是洪二泉,王立行,張明義幾人拿了全部的錢,甚至還找親朋好友借了錢做口服液,庫房裡面堆了那麼多的口服液賣不出去,先前還有不少錢沒有收回來,他們幾人得要賠的傾家蕩產。”
“生活的依仗沒了,就容易鋌而走險,得防著他們報復。”
他怕洪二泉幾人找陸浩的麻煩。
“這個我有考慮。”陸浩說道。
他很惜命,這種極端的情況有考慮過。
“他們多半會先過來斡旋,如果洪二泉找到爸,想讓你當個中間人,跟我說說好話,你就應下來。”陸浩道,“我肯定會給他們一條活路,不至於逼得他們鋌而走險,不過這話爸你別跟他們說。”
“他們找你,你充當好人,我來做惡人,得將他們的價值再榨一榨。”
???
蘇興民聽懵了。
二姑爺這是什麼意思?
洪二泉幾人已經要傾家蕩產了,還得揹負債務,一個唱紅臉,一個唱白臉,還能榨出什麼東西?
幾人身上還有什麼是二姑爺看上了的?
“能說說原因嗎?”蘇興民問道。
他很好奇。
“宏遠口服液肯定是不行了,馬上就會蓋棺定論,飲料廠停了汽水的生產,口服液又夭折了,揹負了不小的債務,加上江城汽水廠很多,競爭激烈,這種情況下,多半是要當作包袱賣掉。”陸浩說道,“我是最合適的接手人選。”
江城市的企業兼併早在84年的時候就開始了,江城釋出了《關於印發推行企業兼併實施產權合理轉讓的試行意見》,首次對企業的兼併、程式、形式、產權等問題做了闡述。
兼併企業的同時,必須解決資產、債務、職工的問題,而且,職工的安置問題應放在兼併工作的重要地位。
前期,在宏遠飲料廠請吃飯,送紅包,送福利,發煙,等等,各種形式打下的群眾基礎,在這個時候會發揮出決定性的作用。
宏遠飲料廠只要破產,被兼併,有且只有一個選擇——陸浩!
“是這樣的,你是最合適的。”蘇興民也非常認同。
“我願意接手宏遠飲料廠的生產線,但是有些地方卻不願意接手,比方食堂。”陸浩說道。
公有制為主體時期,城鄉各行各業都有一種共同體模式的工作機構,不僅要解決個人的工作問題,還要解決一些生活問題。
提供住房,再有的,根據企業規模大小,有學校、醫院、商店、郵局、銀行、食堂、澡堂、電影院等等場所。
甚至不少單位自行創辦集體企業,為職工家屬和後代解決就業問題。
就比方不少學校,會建立校辦企業。
宏遠飲料廠規模不算大,但也有食堂,包括幼兒園。
“飲料廠員工不少,吃飯是個大問題,有食堂不是更方便?”蘇興民很納悶,怎麼陸浩不願意接手食堂。
“是很方便,但卻不利於管理。”陸浩道,“還會增加不少人員成本,再一個,眾口難調,什麼菜吃久了總會膩,會有怨言,食品安全方面也是一個重要的隱患。”
小廠喜歡自己建食堂,自己做飯,大廠即便有食堂,也多是選擇承包出去,一個是讓自己更專注產品的生產,專一管理,再一個就是萬一出現食品安全問題,可以更好的甩鍋。
他打算接手宏遠飲料廠時,順便將這個問題解決,將食堂甩給洪二泉。
本章未完,點選下一頁繼續閱讀。