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幸福社一共25戶人家,混居在這個裡的蒙古人不算,他們另有管轄。他們組成了一個生產小隊,每一個生產小隊是一個獨立核算的集體。

一個生產小隊,分配2500畝土地,平均一戶一百畝地。這個土地的所有權是楊凡的,他們只是有使用權。畢竟這是楊老爺的軍隊打下來的土地。目前楊老爺不收地租。

這25戶人家,組成一個股份制的小企業,相當於從楊凡那裡租來的土地,交給他們經營。每一戶人家都是一個股東。隊長是選舉出來的。早期開發的時候,必須要集中力量,不能搞一家一戶的開荒。

像農田水利等,很多都是必須集中力量才能乾的。楊凡不想把地直接分給農民,那樣用不了幾年就會出現貧富分化,重新出現流民。

楊凡想試驗一下,推動農村股份制,以社為單位,25個股東,平均股權。選舉產生經營機構和行政機構。以公司制來推動農村改革。

楊凡提供給種子、肥料、技術推廣。讓他們自主經營,自負盈虧。嚴禁土地買賣和私人自由流轉。每年按照社裡的經營利潤,按股份分紅。

除了種植,也可以發展養殖業和手工業,總之就是隻要不耽誤農業生產,什麼賺錢,就可以經營什麼。是否盈利完全交給市場。

但糧食要統供統銷,交足了公糧,剩下留給社裡的可以自由買賣。至於社裡將來如果願意把地分給農民,再看到時的情況。

至少現在還不行。要等到本地開發成熟了,公共建設大量減少了再說。

今年是第一年,所有的糧食都是楊凡提供的,楊凡以貸款的方式給每一戶農民。

他們的宅基地,建房的錢,生活用品,生產工具、衣服被褥,兵器鎧甲都是貸款的。

因為實行全民武裝制度,每一戶都必須有一個民兵。

所以必須置辦全套鎧甲和長矛、腰刀、棘輪鋼弩弩不用訓練直接可以上手、匕首、連枷也可以打麥用做生產工具等。

其他家庭成員不分男女老幼,每人都要有一把朴刀。這個既是武器也是生產工具。平時可以做柴刀用,裝上木柄就是長兵器。

這裡不是內地,是草原。

這裡出了城,遍地的野狼和勐獸。天上是勐禽,地上是老虎、豹子、野豬、猞猁、獾。更不用說遍地的蒙古部落。

沒有武器是萬萬不行的。

楊凡雖然賺了不少錢,但又流水一般花了出去,變成了債務債權。

這即是他控制屬下民眾的手段,也是對他們的幫助。畢竟沒有本錢是幹不起來的。任何人都一樣。

楊凡體系的人都明白,一切條件都預備好了,只要你能吃辛苦,就一定能發家致富。

楊凡就是要打造一個不同於大明的樣版。看看有沒有辦法解決,一亂一治的週期律。

歷代王朝建立之初,因為戰爭導致人口銳減,土地大量拋荒,地主逃亡或者死去。官府手裡有巨量的土地。

每一次都是把土地分給農民,可是一過百年,就會隨著經濟發展出現土地兼併。

最後因為絕大多數人失去土地,在災害中無法生存而造反。最後王朝崩塌。

想要解決土地兼併問題,只能把所有權和經營權分離開來。

司北溝一家八口人下地,收割是按照計件工資算的,多收多得,最後上秤看收了多少糧食。

紅彤彤的高粱地裡,壟溝剛沒小腿,高粱花子和男人的肩膀一樣高。

一群帶著草帽的男人,圍著頭巾的女人,每人負責一壠田地的收割工作,一人一壠,一字排開。幹完了隊長再分配下一隴。

人和人的順序是挨著的,沒有空閒一壠,由於幹活有快有慢,人的排列順序又前後不一,把人用線連線起來,從空中看,就像在紅紙上勾勒出來的曲曲折折的波浪線。

“你這小兔崽子,怎麼收割呢,你把高粱花子割的這麼短,到時候怎麼脫粒,夠得著嗎,到時候你收割的你自己打,別貪圖快,又沒要求你和成手勞力一樣快。”

司北溝氣憤的罵自己的小孫子。小孫子是二兒子的孩子,今年十三歲了。窮人的孩子早當家。這個年紀他已經幹活三年了。但是隻算半個勞動力。畢竟力氣小。

司小松縮縮脖子,他以為爺爺打頭兒幹活,看不見他,想趁機偷偷懶,沒想到被發現了。這下子可苦了,自己收割的時候省力了,打穀子脫粒時讓自己收割的自己打,這可玩完了。

他娘氣的上來對著他屁股就是幾腳。這個混蛋玩意,幹活就會偷奸耍滑。

“你跟著幹,在偷懶,讓你今晚脫粒到半夜。”

司小松快哭了。

幸福社和所有的生產隊一樣,從事任何生產勞動都有打頭的人。

這個打頭的社員一般都是整個生產小隊裡邊,幹活技術最好的人,再打頭兒的帶頭幹帶動下,生產隊每天多給打頭的社員多開兩分公分,因為在打頭的社員的帶動下整個勞動效率會提高很多。

收割,捆秸稈等活計,社員們都你追我趕的幹,乾的熱火朝天。有競爭才有動力。況且,還有前十名的獎勵。都不想讓別人落在後面,都想先到地頭,先到地頭既能比別人多歇一會,還能接接被落下的家庭成員,畢竟女人和孩子幹活比男人慢。

只有幹完了自己家這幾隴地,才能分配去新的地。幹得快就能單位時間內多打糧食。多打糧食多掙錢,完全是計件工資。

全城二十四個社群按照家庭排名,前十名每家分一掛馬車和一匹馱馬。農民家裡有馬和馬車就相當於後市八十年代有小汽車一樣。人人羨慕。

這種模式下,幹活就會被帶動起來。必須乾的快。因為,幹活幹得慢的,剛到地頭還沒來得及直直腰,隊長又重新排壠接著幹。幹活慢的社員只能等統一歇氣了。

因為時搶收,蒙古人據說隨時會打過來。幹活一天能有兩次歇氣機會就不錯了。天亮就開始幹,上午己時一刻,下午申時一刻,各能休息一刻鐘。

歇氣時間和長短是由隊長說得算的。他要根據體力情況來決定。像這種搶收,十萬火急,活計忙的時候,中午社員是不能回家做飯吃飯的,因為這樣太耽誤時間。

所有人都在田間地頭吃飯。生產隊指派專門做飯人員,做飯和送來飯菜。

司小松一邊幹活,一邊盼望著,怎麼送飯的還不來啊。

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