弦泠兮提示您:看後求收藏(第587章 黑湖養老院44,規則怪談,歡迎來到甜蜜的家,弦泠兮,試讀吧),接著再看更方便。

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結合規則,再按照這個思路往下猜測。

小可在逃跑的過程中,很可能被發現,然後被院長「開除」。

現在,在小可身上,存在兩個疑點。

一是,小可是否活著離開養老院?

二是,小可肚子裡的孩子是誰的?

蘇青魚將保安手機裡的聊天記錄全部拍下來。

“我先走了。”蘇青魚趕時間。

“現在?”對聞雪茶而言,蘇青魚是想來就來,想走就走,在副本里,她就沒怎麼停過。

最重要的是,聞雪茶看見蘇青魚一直拿手機拍來拍去,卻不知道蘇青魚到底在幹什麼。

“喂,這麼晚了,我勸你別去院長辦公室,那裡我和朱玉姐找了,根本就沒有找到傑克森所說的通關規則。”

聞雪茶現在不能出門,她擔心蘇青魚率先拿到太關鍵的規則。

“我知道。”蘇青魚確定走廊無人之後,離開房間。

聞雪茶需要在保安的房間裡躲一夜。

蘇青魚回到一樓,將一樓的那個洞拍個照片。

然後,她聯絡朱玉,把隱藏規則第八條發給朱玉,詢問她護士樓層發生的怪事。

【本院有部分生病的老人患有阿爾茨海默症,認知功能減退,情感淡漠,語言喪失。

生病的老人會盜取員工的工作服,扮演各種角色,出現在本院各個區域,請不要將他們所說的話當真。】

朱玉比較好說話,她本著團結在一起的心,把自己這條線調查出的事情分享給蘇青魚。

她發給蘇青魚一小段影片。

在護士的樓層,夜晚會有生病的老人裝成醫生出現。

偽裝成醫生的病人,如果遇見試煉者,會把試煉者騙到一樓,推進坑裡。

在廚師上班的時間,試煉者掉進廚房後,會變成廚師的食材,作為交換,廚師會給病人加餐。

五樓的光頭男曾經說過樓層裡發生的怪事。

他說:“二樓是護士,她們說,會有人假扮醫生,讓她們去地下室拿夜宵。並且,每次出現的時間都是在一樓發出悶響之後。”

對比朱玉的話,兩人所說的內容不謀而合。

蘇青魚拿出反饋單。

將樓層裡發出的所有不合理事情全部寫進去。

一樓和二樓,是生病的老人偽裝成醫生,欺騙工作人員,把工作人員推進一樓的坑裡。

三樓保安幫助六樓的小可離開養老院,安佳露在宿舍大衣櫃裡藏了一個蜥蜴男孩。

四樓是志願者在廁所非法集會,宣揚宗教。

五樓發生了一起兇殺案。

然後,她把所有收集到的證據,全部作為附件提交,並設定了自動傳送,如果明天院長不給蘇青魚任何回應,這些證據就會被自動傳送到論壇之上。

忙完這一切之後,蘇青魚一陣頭暈,神情有些恍惚,眼前的景象模糊,兩眼有些發白。

優優扶住蘇青魚:“主人,你怎麼了呀?”

“可能是熬夜熬到大腦缺氧。”蘇青魚稍微緩了一會兒,“先回房休息吧。”

下半夜無事發生。

灰濛濛的天空,如同鍋蓋一般,沉悶地壓在宛如高壓鍋的養老院之上。

今天是週一,而週一正值月末。

院長巡查、文娛會演,績效評選日,正好匯聚在同一天。

蘇青魚昨天晚上只睡了兩個小時,早晨起來之後,她第一時間和朱玉、聞雪茶匯合。

所有人都穿戴整齊。

朱玉昨天晚上專門將制服上沾到的灰塵洗乾淨。

而聞雪茶也換了一雙女士的鞋子,使自己看起來更加的得體。

活動是在室外舉行的。

院長在眾人的簇擁下出現。

他並不年輕,更談不上帥氣,但是身姿筆挺,下頜線完美,有著成熟男人的魅力。

院長步伐穩重,神態從容,身穿一身筆挺的西裝。

當他出現,走上演講臺的時候,交頭接耳的員工們不約而同地停下說話的聲音,目光注視著這位領導的身影。

陽光穿透灰霾,如一抹刺眼的刀光,透過烏雲灑了下來。

院長就像是之間養老院的陽光,他站在臨時搭建的演講臺,微笑著向四周的員工們點頭致意。

“各位同仁,感謝你們的辛勤付出。

黑湖養老院的事業因為你們而蒸蒸日上……”

院長的聲音富有磁性。

他做了一段簡短的演講,然後唸了幾個人的名字,表揚了他們前段時間的工作。

表揚名單裡,有聞雪茶。

聞雪茶垂眸,抑制住內心的欣喜。

【黑湖養老院】A級通關規則。

【在每月績效考核中獲得滿分,獲得最佳員工稱號及**獎勵。】

獲得表彰,聞雪茶離最佳員工又更進一步。

也不枉費她這些天偽裝得那麼辛苦。

想要獲得高績效,可不僅僅是努力工作那麼簡單。

聞雪茶一邊要討好自己的領導,讓領導將自己當做心腹。

對領導,聞雪茶主要展現的是忠誠和奉獻。

一邊又要討好顧客,讓那些老人覺得自己是真心實意在為他們服務。

對顧客,聞雪茶主要展現的是志願者的專業。

一邊還要和同事處好關係,讓同事不要因為嫉妒而在背後坑自己。

對同事,聞雪茶主要展現的是友好和佛系。

蘇青魚的績效考核分也很高。

蘇青魚靠著換身份這一條,基本上沒有工作。

不做,沒有出錯,也沒有扣分點。

院長在表揚其他人的時候,都是看著名單。

只有表揚蘇青魚的時候,院長抬起頭,在人群中定位到蘇青魚,眼神異常。

蘇青魚對上院長的眼神,院長對她微笑點頭。

有些怪怪的。

三個人。

只有朱玉沒有被表揚,她露出失望的表情。

她兢兢業業,工作認真負責,每天都是按照規則完成任務,除了醫生交代的一些事情完成的有些慢之外,也沒有做錯什麼事兒。

在紅衣組織,評選最佳員工時,總有朱玉的名字,結果在這個副本,只有她未獲得高績效,這讓她很失落。

院長從容不迫地翻開另一面,語氣鏗鏘有力:“接下來,我要宣佈本月的最佳員工。”

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